节假日要求老师值班合法吗
杭州市拱墅区取保候审律师
2025-04-19
节假日要求老师值班，若安排加班工资或串休则合法。依据《劳动法》，法定节假日加班需付300%工资，超时工作也需补偿。不及时处理可能导致劳动纠纷，损害单位形象。
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